ความแตกต่างในการฝึกอบรม การรักษาผู้ปฏิบัติงานอาหารว่าง และ

ผู้ผลิตขนมกำลังฝึกอบรมพนักงานของตนในระยะเวลาที่แตกต่างกันขึ้นอยู่กับบทบาท และการค้นหาพนักงานที่ฝึกนานขึ้นก็จะอยู่นานขึ้นด้วย นั่นเป็นไปตามรายงาน “แนวโน้มบรรจุภัณฑ์อาหารขบเคี้ยวปี 2024” ของ PMMI Business Intelligence ซึ่งนักวิจัยระบบธุรกิจอัจฉริยะได้ทำการสำรวจและ ชุดการสัมภาษณ์เชิงลึกกับผู้ผลิตขนมเพื่อเรียนรู้ข้อมูลเชิงลึก แนวโน้ม และการคาดการณ์ล่าสุดในอุตสาหกรรมขนม วงจรการฝึกอบรมสำหรับผู้ปฏิบัติงานเครื่องจักรในการดำเนินงานด้านอาหารขบเคี้ยวนั้นน้อยกว่าพนักงานซ่อมบำรุง โดยส่วนใหญ่จะได้รับการฝึกอบรมอย่างเพียงพอภายในสามรอบ ถึงสี่เดือนของการจ้างงาน การฝึกอบรมพนักงานซ่อมบำรุงเกี่ยวกับอาหารขบเคี้ยวนั้นมีความหลากหลายมากกว่า โดยบางคนได้รับการฝึกอบรมภายในหนึ่งถึงสองเดือน ในขณะที่บางคนใช้เวลามากกว่าหนึ่งปี แม้ว่าผู้ควบคุมเครื่องจักรจะฝึกอบรมได้เร็วกว่าพนักงานซ่อมบำรุง แต่พวกเขาก็ยังออกจากงานได้เร็วกว่าด้วยเกือบ คนที่สามลาออกภายในปีแรกของการจ้างงาน สำหรับทั้งสองกลุ่ม การบรรลุเป้าหมายสามปีจะเพิ่มโอกาสในการมีความสัมพันธ์ในการจ้างงานในระยะยาวอย่างมาก แหล่งที่มา: PMMI Business Intelligence: แนวโน้มบรรจุภัณฑ์อาหารขบเคี้ยวปี 2024 หากต้องการข้อมูลเชิงลึกเพิ่มเติมจากทีม Business Intelligence ของ PMMI โปรดค้นหารายงาน รวมถึง “บรรจุภัณฑ์ตามสัญญาปี 2024” & การผลิต: ตัวขับเคลื่อนการลงทุนด้านเครื่องจักร” และ “2023 Achieving Vertical Startups” ที่ pmmi.org/business-intelligence ดาวน์โหลดรายงานฟรีด้านล่าง



แหล่งที่มาของข้อมูล